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외국인이 베트남 공안으로부터 출석 요청(근무 협조 요청)을 받았을 때 반드시 출석해야 할까요? 만약 출석하지 않으면 처벌을 받거나 비자, 체류 자격, 회사 운영에 영향을 미칠 수 있을까요? 최근 베트남에서 외국인 관리가 점점 강화되는 가운데, 이 문제는 많은 개인과 투자자들에게 큰 걱정거리가 되고 있지만 명확한 답을 찾지 못하는 경우가 많습니다.
베트남에서 거주, 근무 또는 투자 활동을 하고 있는 많은 외국인들에게 갑작스럽게 공안으로부터 전화나 출석 요청서를 받는 일은 상당한 당혹감을 줍니다. 본인이 법을 위반하지 않았다고 확신하더라도, 비자, 노동허가서, 임시거주증 또는 회사 운영에 문제가 생기지 않을지 걱정하게 됩니다.
실제로 DEDICA Law에는 단지 “근무 협조 요청”이라는 문구가 적힌 서류를 받았다는 이유만으로 긴장된 상태에서 상담을 요청한 외국인 대표이사, 투자자, 전문가 사례가 적지 않습니다. 문제는 많은 분들이 이러한 요청의 법적 성격을 정확히 이해하지 못해 스스로를 불리한 위치에 놓이게 된다는 점입니다.
베트남 법률상 “근무 협조 요청”은 강제성을 가진 형사소송상 조치가 아닙니다. 이는 특정 사안과 관련하여 정보 확인, 사실 조사 또는 자료 수집이 필요할 때 공안기관이 사용하는 협조 요청 방식입니다. 그 사유는 거주 문제, 노동 관련 사항, 외국인 투자 기업의 경영 활동 등 다양할 수 있습니다.
중요한 점은, 출석 요청을 받았다고 해서 곧바로 해당 외국인이 법을 위반했다는 의미는 아니라는 것입니다. 많은 경우 단순히 관련 참고인 또는 정보를 알고 있는 사람의 지위에 불과하며, 처벌 대상이 아닙니다.
외국인들이 가장 많이 혼동하는 부분은 출석 요청과 소환장을 동일하게 보는 것입니다.
소환장은 형사사건이 이미 입건된 경우, 관련자에게 법에 근거하여 발부되는 공식적인 소송 문서입니다. 적법한 소환장을 받은 경우에는 반드시 출석해야 할 법적 의무가 있습니다. 정당한 사유 없이 불응할 경우 강제 구인 조치가 이루어질 수 있으며, 형사소송법(2015년 제정, 2025년 개정·보완)에 따라 피의자 또는 피고인인 경우 도주 시 수배 대상이 될 수 있습니다. 또한 관련 규정에 따라 200만~300만 베트남동의 행정 벌금이 부과될 수 있습니다.
반면, 출석 요청은 협조를 요청하는 성격의 문서로 법적 강제력이 없습니다. 다만, 이에 어떻게 대응하느냐에 따라 향후 사건의 진행 방향이 크게 달라질 수 있습니다.
이는 DEDICA Law 고객들이 첫 상담에서 가장 많이 묻는 핵심 질문입니다. 답은 해당 외국인이 받은 문서가 단순 출석 요청인지, 공식 소환장인지, 그리고 구체적인 사건 상황에 따라 달라집니다.
단순히 출석 요청서를 받은 경우라면, 법적으로 반드시 출석해야 할 의무는 없습니다. 출석하지 않았다고 해서 곧바로 위법이 되거나 즉시 처벌되는 것은 아닙니다.
그러나 현실적으로 요청을 무시할 경우, 관계 기관이 보다 엄격한 절차로 전환할 수 있습니다. 예를 들어 공식 소환장을 발부하거나 조사 범위를 확대할 수 있습니다. 이 경우 외국인은 스스로 상황을 설명할 기회를 잃고, 불리한 입장에 놓일 가능성이 커집니다.
따라서 중요한 것은 “갈 것인가, 말 것인가”가 아니라 “어떻게 준비하여 갈 것인가”입니다.
적법한 소환장이나 행정적 설명 요구 결정이 내려진 경우에는 출석이 법적 의무가 됩니다. 이에 불응할 경우 강제 조치나 추가 제재가 따를 수 있습니다.
외국인의 경우, 위험은 단순한 행정 벌금에 그치지 않고 비자 상태, 임시거주증, 노동허가서, 베트남에서 계속 근무하거나 투자할 권리에 직접적인 영향을 줄 수 있습니다. 따라서 공안과의 모든 절차는 신중하게 접근해야 합니다.
현행 베트남 법률에 따르면, 외국인이 형사절차에 참여할 경우 베트남 국민과 유사한 기본적 권리를 보장받습니다. 예를 들어:
그러나 이러한 권리는 적절한 시점에 올바르게 행사해야만 실질적인 의미를 가집니다. 실제로 많은 고객들이 여러 차례 조사에 응한 뒤 불리한 진술을 한 이후에야 DEDICA Law를 찾는 경우가 적지 않습니다.
일부 외국인들은 단순히 몇 가지 질문에 답하고 나오면 된다고 생각합니다. 그러나 이러한 안일한 판단은 예상치 못한 법적 위험을 초래할 수 있습니다.
많은 외국인들이 베트남어 법률 용어를 정확히 이해하지 못합니다. 그 결과 질문의 의미를 오해하거나 부정확한 답변을 하게 되고, 진술의 일관성이 깨지거나 의도치 않게 위법 행위를 인정한 것으로 해석될 수 있습니다.
또한, 조사 기록의 내용을 충분히 이해하지 못한 채 서명하는 것 역시 큰 위험입니다. 단 한 문장의 부정확한 기록이 개인과 기업의 법적 지위에 중대한 영향을 미칠 수 있습니다.
베트남이 외국인 노동자 및 외국인투자기업(FDI)에 대한 관리를 강화하는 상황에서, 공안과의 조사 문제는 더 이상 개인 차원에 머무르지 않습니다. 사소해 보이는 사건이 노동허가서 재검토, 투자등록증 조정, 또는 기업의 평판 문제로 이어질 수 있습니다.
이러한 이유로 DEDICA Law는 공안과의 출석을 즉흥적으로 처리하지 말 것을 항상 권고합니다.
불안해하거나 회피하기보다는, 초기 단계부터 명확한 법적 전략을 준비하는 것이 권리를 효과적으로 보호하는 길입니다.
출석 요청서를 받은 즉시 문서의 성격(요청인지 소환인지), 회의 목적, 발부 기관을 확인해야 합니다. 또한 체류 관련 서류, 노동허가서, 기업 관련 자료를 점검하여 조사 과정에서 불리한 상황을 방지해야 합니다.
무엇보다도, 출석 전에 변호사와 상담하여 자신의 권리와 의무, 제공해야 할 정보의 범위를 명확히 이해하는 것이 중요합니다.
변호사는 단순히 법률 자문을 제공하는 것에 그치지 않고, 외국인이 관계 기관과의 절차에서 주도권을 유지하도록 돕습니다. 변호사의 동행은 절차의 투명성을 높이고, 위험을 최소화하며, 불필요한 오해를 예방합니다.
DEDICA Law는 기업 자문 및 외국인 투자 분야에서 풍부한 경험을 가진 변호사 팀을 통해 다수의 고객이 공안과의 조사 과정에서 부정적인 법적 결과 없이 문제를 해결하도록 지원해 왔습니다.
📞 핫라인: (+84) 39 969 0012 (WhatsApp, WeChat, Zalo 지원)
🕒 업무시간: 월요일 – 금요일 (08:30 – 18:00)
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